وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تُعلن الأمانة عن توفر وظائف شاغرة في بيئات التسويق الرقمي.

نتطلع لتوظيف موهوبين ذوي خبرة لتحقيق أهدافنا الاستراتيجية مدير موارد بشرية في منطقة البليدة.

نرغب في استقطاب لديهم القدرة على العمل الجماعي لزيادة الفعالية.

الشروط الضرورية هي:
إجادة استخدام, معرفة جيدة بـ أنظمة الإدارة.
نحتاج أيضاً إلى روح المبادرة لتقديم أفضل الخدمات.

نضمن تقديم مكافآت تنافسية مثل فرص للنمو والتطور.

إذا كنت طموحًا للمساهمة في نجاحنا, نتطلع لاستقبال ملفك الشخصي إلى الإدارة المعنية.
في انتظار استلام طلبك!

المهارات:

- القدرة على إعداد التقارير المتعلقة بالموارد البشرية
- مهارات حل المشكلات واتخاذ القرارات الاستراتيجية
- الالتزام بتطبيق السياسات والإجراءات القانونية المتعلقة بالموارد البشرية
- مهارات تطوير استراتيجيات لتحفيز وتطوير الموظفين
- مهارات التدريب والتطوير لتعزيز الأداء المؤسسي

المهام:

- إدارة قواعد البيانات الخاصة بالموارد البشرية
- إدارة العمليات التوظيفية من البداية حتى النهاية
- إعداد وتنفيذ سياسات وإجراءات الموارد البشرية
- تطوير استراتيجيات لتحفيز وتطوير الموظفين
- التأكد من التزام المؤسسة بالقوانين والإجراءات القانونية

الانشطة الوظيفية

- الحصول على شهادة مهنية في مجال العمل لتعزيز فرص التطور المهني.
- يعرف كيف ينظم وقته عشان يخلص المهام المطلوبة بدون تأخير
- مهارة استخدام الأمثلة الواقعية لتعزيز فهم الجمهور للأفكار المطروحة.
- الاستفادة من مرونة ساعات العمل لتنظيم الوقت وإنجاز المهام بكفاءة.
- التفاعل مع العملاء: التعامل مع العملاء وتلبية احتياجاتهم.

القدرات المطلوبة

- تشمل الحزمة التأمين الصحي والإجازات المدفوعة.
- تتحمل مسؤولية القرارات المهمة عشان تحقق الأهداف بكفاءة
- التكيف السريع مع الظروف المتغيرة والعمل بمرونة عالية
- تنسيق الأحداث والفعاليات: تنظيم وإدارة الفعاليات والاجتماعات الخاصة.
- يستخدم أدوات تنظيم الوقت لتوزيع المهام بشكل متوازن

وظائف إدارة الموارد البشرية بالبليدة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة